事业单位招合同工需要上面放指标吗

最佳答案：

这要看不同地区的规定。一般来说，地市一级的人事部门会对事业单位招录的合同工有一个比例限制，也就是你说的指标。超出这个比例，很有可能就是以临时工的身份招进去。

目前事业单位的编制一般分3类。一类是正式事业编制，由当地人事局和人事主管部门下派名额负责招聘并管理的人员。第二类是人事代理编制，由当地人事主管部门下派名额招聘的人员，单被招聘人员只占用名额，此名额不与个人档案绑定，离开工作单位以后，编制身份自动取消。第三类就是合同编制，有本单位招聘的劳务人员。临时工是另外一回事。第一类本身就是正式人员，无需转正。原则上讲第二类是有机会转正的，不过很困难，名额极度有限，大部分是暗箱操作。第三类就没机会转正了。

希望对你有所帮助。